7月16日、福岡市民会館にて人権・同和問題の研修会が開催され、弊社も参加させていただきました。

採用選考の内容やパワハラ・セクハラ等、例え本人に自覚はなくとも思いやりや知識がなければ相手の人権を無視し、傷つけてしまうのだと再確認しました。

社内はもちろん家庭内や友人関係においても、相手の立場になって考えること・それぞれの違いを認めることは重要です。会社としても個人としても大変良い機会となりました。

主催：福岡市人権・同和問題企業研修推進会議